これまで一般的に考えられてきた少子高齢化時代の人手不足解消のための外国人採用！！ グランドパーソン株式会社は、こんな消極的な外国人採用とは一線を画す考えを持っている。 実際には人手不足の解消以上に日本企業には大きなメリットがある。 今、グロー…
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